除管理人员外

2017-12-01 07:27

在8月12日发生的乘务员跳楼事件,有目击者称跳楼者是因为受到“车队队长要停班”的刺激,一怒之下才跳楼。员工称,“车队长权力很大,可以随意罚款和停班,有钱就可以买队长当。”对此,西部公汽回应称,基层队管的管理必须严格执行国家法律法规及公司规章制度的规定,必须是经过查证属实的程序,队管才会对违规员工进行处理。对于花钱买队长一说,该公司说:“绝对不存在这种情况。公司当前队管人员是通过相关部门、单位考核后任用的,公司杜绝一切权钱交易的行为。”此外,驾驶员发生交通事故将按照西部公汽驾驶员岗位责任书相关条款给予处理不进行罚款,公司也不存在要求司机个人垫付相关费用的情况。

西部公汽表示,驾乘人员的月度工资构成分为岗位工资、月度绩效工资、法定节假日加班工资与员工安全、服务、里程等挂钩。除月度工资外,每季度会进行考核,根据考核情况发放季度奖。除管理人员外,公司其他员工包括驾乘人员从今年4月1日起每个员工加薪300元。

西部公汽近日回复记者,今年1~7月,西部公汽共计受理5911宗投诉,经调查落实共计处理403人次,相关处理均由财务部开具收据给当事驾乘人员。不过,对于处罚产生的金额用去何处,西部公汽并没有说明。“我公司按照投诉处理流程,通过调查(与投诉人及当事驾乘人员)、判责、反馈投诉人、办结存档登记。”西部公汽说,“我公司为驾乘人员设有服务奖,对安全驾驶、服务态度良好、按站停靠等行为良好员工进行奖励。当月投诉达2宗或以上的取消当月服务奖,非员工罚款。”